Entretiens de recrutement : ces erreurs qui hérissent le poil des recruteurs

Selon une enquête réalisée en avril 2014 par Classes and Careers, auprès de 2 000 dirigeants, 33% déclarent savoir dans les premières 90 secondes de la rencontre s’ils vont recruter le candidat ?

Ci-dessous les erreurs à ne pas commettre lors d’un entretien d’embauche. Faites attention à votre image lors de votre prochain entretien !

L’étude liste les principales erreurs de communication non verbale pointées par ces dirigeants :

• ne pas sourire (38%),
• avoir une posture non adaptée (33%),
• avoir la bougeotte pendant l’entretien (33%),
• offrir une poignée de main trop molle (26%),
• ne pas avoir de contacts visuels avec l’interlocuteur (67%)

Pour connaître les 5 questions les plus posées en entretien ou ce que révèlent les statistiques sur les éléments ayant un fort impact sur une rencontre, découvrez l’infographie dans sa totalité sur notre page Facebook https://www.facebook.com/IDF-COMPETENCES